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濟南建筑資質(zhì)升級申請需要什么?

內(nèi)容摘要:建筑企業(yè)資質(zhì)升級是每一個公司必須面臨的問題,企業(yè)將來做大做強,只有獲取高等級的資質(zhì),才能承擔(dān)。由于升級流程及材料復(fù)雜,本文為大家整理濟南建筑資質(zhì)升級申請需要什么相關(guān)材料。..

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濟南建筑資質(zhì)升級申請需要什么?內(nèi)容

發(fā)布時間:2021-01-06 13:36:20 熱度:232

    山東作為全國建筑業(yè)大省,濟南又是山東的省會城市建筑公司資質(zhì)升級需求旺盛。按照建筑公司資質(zhì)等級標(biāo)準(zhǔn),從三級到二級再到一級,有的資質(zhì)甚至還有特級。因為建筑資質(zhì)含有三個序列85個資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),每個資質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)都會有所不同,有的資質(zhì)只有一個級別,而有的有兩個或者三個,有的還會有特級這種級別存在,所以升級的要求也會不一樣。本文為大家整理關(guān)于濟南建筑資質(zhì)升級申請需要什么及要求和注意事項,以供參考。

濟南建筑資質(zhì)升級申請需要什么?

    一、濟南建筑資質(zhì)升級申請需要準(zhǔn)備哪些資料?


    1、申請報告(企業(yè)應(yīng)連續(xù)三年年檢合格);

    2、資質(zhì)申請表一式四份;

    3、企業(yè)章程;

    4、工商營業(yè)執(zhí)照(正、副本);

    5、驗資報告;

    6、企業(yè)法定代表人及企業(yè)經(jīng)理、技術(shù)、財務(wù)、經(jīng)營負(fù)責(zé)人:①任職文件②職稱證件③身份證明④來源證明⑤聘用合同;

    7、企業(yè)工程技術(shù)和經(jīng)濟管理人員:①職稱證件②來源證明③聘用合同④身份證明;

    8、近三年企業(yè)統(tǒng)計和財務(wù)報表;

    9、項目經(jīng)理資格證書和身份證;

    10、企業(yè)原資質(zhì)證書(正、副本);

    11、企業(yè)完成的具有代表性工程的合同及質(zhì)量驗收、安全評估資料;

    12、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定必須提供的其他文件第八條新設(shè)立的建筑業(yè)企業(yè),到工商行政管理部門辦理登記注冊手續(xù)并取得企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照后,方可到建設(shè)行政主管部門辦理資質(zhì)申請手續(xù)。

    二、濟南建筑資質(zhì)升級申請主要難點及注意的問題


    1、建筑公司的業(yè)績問題

    建筑公司在辦理升級資質(zhì)時有相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)的差異,公司準(zhǔn)備所需的業(yè)績材料也不同。企業(yè)辦理資質(zhì)升級的過程中常出現(xiàn)不完整的圖紙或施工圖紙與所提供的業(yè)績不符合要求等問題,這些問題都會導(dǎo)致資質(zhì)升級失敗,所以建筑企業(yè)在辦理資質(zhì)升級時應(yīng)該避免發(fā)生此類問題。

    2、企業(yè)人員社保問題

    建筑公司在辦理資質(zhì)升級時需要提供人員社保證明。通常需要過去三個月的社保清單。為了節(jié)省開支,有些企業(yè)只在快要進行申報材料時才給員工交社保,主管部門在向當(dāng)?shù)厣鐣U暇植樵儠r就會出現(xiàn)問題。在打印社保明細(xì)信息的時候,必須蓋章當(dāng)?shù)厣鐣U暇值挠≌拢簧w章是無效的。

    3、人員重復(fù)注冊問題

    建筑公司需要辦理資質(zhì)升級,人員是不可或缺的。申報的建筑資質(zhì)專業(yè)不同,所需的人員是完全不同的。最不可或缺的是建造師,其次是中高級職稱,還有一些最基本的技術(shù)人員。由于人數(shù)不少,經(jīng)常會出現(xiàn)人員重復(fù)注冊的問題。建議企業(yè)在進行人員登記時,通過施工工程師登記查詢系統(tǒng)檢查人員是否與其他企業(yè)登記的證書類型相同,以免重復(fù)注冊。

    4、注冊資金問題

    當(dāng)施工企業(yè)辦理資質(zhì)升級時,不同資質(zhì)要求的企業(yè)注冊資金都不同。需要企業(yè)注意的是,不要在申請資質(zhì)前一個月或兩個月去進行注資,這樣很可能導(dǎo)致在進行資質(zhì)申報時被退回。解決這個問題的最佳方法是提前至少半年進行注資,這樣就沒有問題了。

    三、辦理濟南建筑資質(zhì)升級費用主要由哪些構(gòu)成


    1、證書代聘費用

    建筑企業(yè)選擇資質(zhì)代辦后,代辦公司需要為企業(yè)準(zhǔn)備資質(zhì)要求的人員。資質(zhì)代辦中的人員準(zhǔn)備,主要就是尋找代聘人員,將他們的證書聘到建筑企業(yè)。而證書代聘在企業(yè),就會產(chǎn)生一筆證書代聘費用,這是需要建筑企業(yè)給予待聘人員的。

    2、人員社保費用

    在建筑企業(yè)的資質(zhì)提交材料中,企業(yè)人員社保證明是必不可少的一項材料。所以,在資質(zhì)代辦過程中,代辦公司要為掛靠人員購買社保,且要滿足1個月或3個月的期限。當(dāng)然,人員社保的費用也是需要企業(yè)付出的,但在資質(zhì)代辦完成拿到證書后,就可以給掛靠人員停掉社保了。

    3、代辦服務(wù)費用

    代辦公司幫助建筑企業(yè)辦理資質(zhì),也算是是一種服務(wù),這也需要企業(yè)付出一定的代辦服務(wù)費用。而在代辦服務(wù)費用中,一般包含了咨詢費用、材料準(zhǔn)備費用、人員跑腿費用等。

    四、濟南建筑資質(zhì)升級業(yè)績有哪些要求呢?


    1、業(yè)績項目于配套工程,不能單獨作為企業(yè)申報總承包業(yè)績目規(guī)模超資質(zhì)承攬,不屬予認(rèn)定。

    2、業(yè)績中標(biāo)通知書、工程合同內(nèi)容和格式雷同,存疑,不予認(rèn)定。

    3、中標(biāo)通知書簽字蓋章不清晰、建筑面積與圖紙總建筑面積不一致,存疑。

    4、業(yè)績中標(biāo)時間早于施工圖出圖日期,存疑,不予認(rèn)可。

    5、開工時間早于中標(biāo)時間,存疑。

    6、出圖時間晚于開工日期,存疑,不予認(rèn)定。

    7、合同簽訂時間早于直接發(fā)包通知書下發(fā)時間或中標(biāo)時間,存疑,不予認(rèn)定。

    8、所有業(yè)績中項目完工時間與合同約定竣工時間完全一致,且竣工驗收時間剛好也在同一天,不符合國內(nèi)項目施工常理和實情,存疑,不予認(rèn)定。

    9、合同顯示工期總?cè)諝v天數(shù)與中標(biāo)通知書顯示工期不符,存疑,不予認(rèn)定。

    10、工程合同工期、計劃竣工時間與實際竣工日期跨度較大,存疑,不予認(rèn)定。

    以上就是企業(yè)要在資質(zhì)升級前需要了解的內(nèi)容以及需要避免的問題

    以上由資質(zhì)達(dá)人整理:濟南建筑資質(zhì)升級申請需要什么相關(guān)介紹,如果你有資質(zhì)代辦的需求,不知道如何尋找或者辨別的時候,可以與我們?nèi)〉寐?lián)系,我們將為你提供完整策劃和方案,幫助你取得資質(zhì)。


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資質(zhì)升級延伸閱讀

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